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La conformité RH
Dans beaucoup de TPE et PME, la conformité RH arrive toujours “après”.Après le recrutement.Après la croissance.Après les urgences opérationnelles. On […]
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Recruter autrement : et si on misait sur la clarté plutôt que sur la vitesse ?
Dans les TPE et PME, le recrutement est souvent vécu comme un point de tension : manque de temps, absence […]
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L’entretien annuel, un levier de clarté
L’entretien annuel traîne souvent une réputation injuste : trop long, trop théorique, trop déconnecté du quotidien.Pourtant, lorsqu’il est bien conçu, […]
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2026 : des fonctions support à l’épreuve de la conformité et de la data
D’ici 2026, toutes les entreprises devront composer avec de nouvelles obligations légales, sociales et numériques. Facturation électronique, sécurité des données, […]
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La communication interne : clé d’une entreprise fluide et engagée
La communication interne, souvent négligée dans les petites structures, est pourtant le moteur de la cohésion et de la performance […]
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Structurer ses fonctions support : le premier levier de performance durable
En 2026, les entreprises qui tiendront dans la durée ne seront pas les plus rapides… mais les mieux structurées. Une […]
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Digitaliser simplement, c’est gagner du temps sans se compliquer la vie
Le mot “digitalisation” effraie encore de nombreux dirigeants de TPE et PME.On imagine souvent des logiciels complexes, des abonnements coûteux […]
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(Re)mettre l’humain au centre de la performance
Dans une petite entreprise, le management repose avant tout sur la confiance, la proximité et la polyvalence.Mais lorsque tout dépend […]
